بایگانی برچسب ها:پاداش دهی مالی کارکنان

سیستم پاداش کارکنان، روشی برای جبران عملکرد بالاتر از حد انتظار کارمندان است. در واقع صاحبین کسب و کار، برای جبران خدمت صادقانه نیروهایشان، پاداش های مادی و معنوی در نظر می گیرند تا تعهد و انگیزه کارکنان را بالا نگه دارند. در نظر گرفتن پاداش برای نیروها قوانین خاص خودش را دارد؛ چرا که افراط و تفریط در این موضوع، می تواند رضایت شغلی کارکنان را کم کند. سیستم ...